Managerkreis Impulse

Wir alle träumen von staufreiem Fahren, manche auch vom autonomen Fahren, das früher oder später kommen wird. Wer öffentlich unterwegs ist, träumt von reibungslosen Abläufen und Pünktlichkeit, von besserer Routenplanung und guten Anschlüssen. Jegliche Form von Fortbewegung, von Mobilität, prägt nicht nur unseren Alltag, sondern oft genug unsere Laune. Und, etwas größer gedacht, steht auch hier eine grundlegende wirtschaftliche Transformation an: Die Digitalisierung im Verkehr ist in vollem Gange. Wie zügig und umfassend die Verkehrswende vorangeht, und inwieweit angesichts der hohen Zahl der Verkehrsverbünde viel mehr Austausch nötig ist, das erläutert Marius Haardt, Geschäftsführer bei Haardt Mobility Consult, im Gespräch mit Marei John-Ohnesorg, Managerkreis der Friedrich-Ebert-Stiftung. Hören Sie selbst! https://www.fes.de/managerkreis

4-Tage-Woche – Ja, haben wir denn keine anderen Sorgen? Doch. Aber Mitarbeiterbindung, Arbeitszufriedenheit und Gesundheit bleiben die Grundlage allen wirtschaftlichen Aufschwungs in Zeiten von Fachkräftemangel. Prof. Dr. Julia Backmann, Universität Münster, wissenschaftliche Leiterin der Studie zur 4-Tage-Woche, erläutert im Gespräch mit Marei John-Ohnesorg, Managerkreis der Friedrich-Ebert-Stiftung, warum sich 45 Unternehmen und Organisationen an der Studie beteiligt haben und wie die Ergebnisse aussehen. Erstaunlich: Die Produktivität ist nicht gesunken. Das war dadurch möglich, dass die Meetingkultur, die Länge von Meetings, „Fokuszeiten“, Prozesse und Abläufe hinterfragt wurde. Natürlich gibt es Grenzen, je nach Unternehmen und Branche, aber die Möglichkeiten sind vielfältig. Und der Trend zur Reduzierung der Arbeitszeit sei offensichtlich, so Julia Backmann. Worüber wir sonst noch gesprochen haben: Mentale Gesundheit, Stressentwicklung, den Umgang mit freier Zeit, Vertrauenskultur und vieles mehr. Hören Sie selbst! https://managerkreis.de https://fes.de https://www.linkedin.com/in/prof-dr-julia-backmann-4a87564a

Ein radikaler Wandel sei nötig, sonst drohe der EU ein langsamer Niedergang. Das sind die durchaus drastischen Worte von Mario Draghi. Der sogenannte Draghi-Report wurde am 9. September 2024 veröffentlicht. Die EU-Kommission hat den Bericht in Auftrag gegeben. Das Papier umfasst rund 400 Seiten und es geht um Wettbewerbsfähigkeit in Europa. Die EU habe die durch das Internet ausgelöste digitale Revolution verpasst, es gibt zu viel Bürokratie, zu wenig Wagniskapital und auch das Qualifikationsniveau könnte höher sein. Die Botschaften lassen an Klarheit nichts zu wünschen übrig. Was aber folgt daraus, wer hört zu und wie geht es weiter? Sandra Parthie, Leiterin des Büro Brüssel des IW, teilt im Interview mit Marei John-Ohnesorg ihre Einschätzungen zum Draghi-Report. Es geht um eine neue Rechtsform für innovative Start-ups, um weniger Gesetze mit mehr Wirkung, um geringere Berichtspflichten für KMU, um die Kommerzialisierung von Innovationen und vieles mehr. Hören Sie selbst. Den Draghi-Report "The future of European competitiveness – A competitiveness strategy for Europe" können Sie hier einsehen / laden: https://commission.europa.eu/topics/strengthening-european-competitiveness/eu-competitiveness-looking-ahead_en https://www.fes.de/managerkreis LinkedIN: https://www.linkedin.com/company/managerkreis-fes/ https://www.fes.de/

Die Wahl in Thüringen war eine Bundeswahl mit fast ausschließlich Bundesthemen, die Landesthemen wurden fast vollständig überlagert. Und es war ein Angstwahlkampf, der darauf ausgerichtet war, die Emotionen der Menschen in Stimmen umzuwandeln. Das ist die Einschätzung von Staatssekretärin Dr. Katja Böhler, im Wirtschaftsministerium in Thüringen zuständig für Forschung, Innovation und Wirtschaftsförderung. Sie erläutert im Interview mit Marei John-Ohnesorg, dass sich Thüringen zu einer mittelständischen, diversifizierten leistungsfähigen Industriegesellschaft entwickelt hat. Aktuell brauchen die Unternehmen Planungssicherheit und Vertrauen in die Zukunft. In der Wahrnehmung der Menschen sind gerade ganz andere Themen rund um Migration, soziale Sicherheit und Krieg zentral. Wir brauchen für eine stabile Wirtschaft wieder mehr Vertrauen in die Zukunft, Sicherheit und Stabilität. Initiativen wie „Weltoffenes Thüringen“, die German Professional School, öffentlichkeitswirksame Positionierung von Unternehmen, zielgerichtete Wirtschaftsförderung und andere gute Ansätze helfen dabei. … https://www.managerkreis.de https://www.linkedin.com/company/managerkreis-fes/ https://www.fes.de